1. Platz und Initiativpreis-Pyramide sowie eine Urkunde: BASF Aktiengesellschaft
Initiativpreis-Pyramide sowie eine UrkundeDie BASF Aktiengesellschaft entwickelte das Konzept des BASF-Ausbildungsverbundes.

Der Verbund ist eine Initiative zur Verbesserung des Überganges von Ausbildung in Beschäftigung.

Die BASF erzielte 2007 einen Umsatz von 58 Milliarden Euro. Diese wurden von 95.000 Mitarbeiter auf fünf Kontinenten erwirtschaftet.

corporate.basf.com

2. Platz und Initiativpreis-Pyramide sowie eine Urkunde: Festo AG & Co. KG
Initiativpreis-Pyramide sowie eine UrkundeDie Festo AG gewann mit ihrem Bildungsfonds.

Dieser stellt finanzielle Mittel bereit, um berufsorientierte Qualifikationen von Studierenden und Doktoranden zu fördern.

Das Unternehmen Festo ist mit seinen 300.000 Kunden und 12.000 Mitarbeitern weltweit tätig.

www.festo.com

3. Platz und Initiativpreis-Pyramide sowie eine Urkunde: Welt der Wunder GmbH
Initiativpreis-Pyramide sowie eine UrkundeWelt der Wunder gewann mit dem Projekt "wdwip.tv" für das Web-TV.

wdwip.tv ist der erste interaktive Live-Sender im Internet. Der Sender will mit seinen Inhalten neue Erlebniswelten für die "Net User Generation" schaffen.

Das Besondere: Der Sender verbindet zum ersten Mal klassische TV-Kompetenz mit dem Internet.

www.munichnetwork.com

Sonderpreis: Volksbank Paderborn
Die Volksbank Paderborn möchte mit ihrem Projekt "no money – no future" jungen Leuten den richtigen Umgang mit Geld vermitteln.

Jugendliche sollen lernen, wie man mit Geld richtig umgeht und wie man der Schuldenfalle entgeht/entkommt. Den Jugendlichen wird dies von jungen Nachwuchsbänkern und Auszubildenden erklärt.

www.volksbank-phd.de